Nie wiem co daja innym , ale wiem co dają mi. Otóż kiedy chodzę na szkolenie czuję, ze coś robię, że nie siedze bezczynnie przed tv. Rozwijam sie puki jestem młody, pogłębiam to co mnie interesuje.
Witam! Mam pytanie, które nurtuje mnie od dłuższego czasu. Mianowicie co nam daje szkolenie oprócz wiedzy oraz paru mniej złotych w portfelu??
Ojj to chyba zależy od bardzo wielu czynników: od tematyki (przydatna bądź nie), sposoby przekazania wiedzy/umiejętności, podejścia trenera i szkolonego itp...
Bardzo dobrze ktoś powiedział, że szkolenie daje poczucie, że nie marnujemy czasu (jak przed tv...) - warto się pomęczyć trochę, aby coś osiągnąć. Od leżenia na kanapie z pilotem w ręku jeszcze nikt niczego nie osiągnął.
Prowadzone korepetycje przez http://edu-center.com.pl to zajęcia dydaktyczne dedykowane uczniom w różnym wieku. Nie tylko pozwolą przygotować się do matury, ale również na bieżąco zrozumieć trudności pojawiające się w szkole. Dostępne są zajęcia z języka polskiego, matematyki oraz języka angielskiego.
Trochę czasu minęło od początku tego wątku, a temat szkoleń rozwinął się bardzo! Dziś na rynku można znaleźć wiele propozycji, również bezpłatnych webinarów. Dostępność jest ogromna. Kwestia jest tego co wybrać, jak odsiać te wartościowe przekazy. Dzisiaj powiedzielibyśmy, że ktoś kto się nie rozwija / nie szkoli zostaje daleko w tyle. Marnuje swój czas. Z drugiej strony męczy już wyścig szczurów i gnanie po więcej. Gdzieś trzeba znaleźć złoty środek, by szkolenia / webinary były wartością dla człowieka.
Faktycznie można znaleźć szeroką ofertę szkoleń, jednak sztuką jest przesiać te wartościowe od pozostałych. Jeśli chodzi o branżę terapeutyczną to z mojej strony zdecydowanie polecam szkolenia organizowane przez warszawskie Centrum CBT. Ze zbliżających się warto wspomnieć o https://cbt.pl/szkolenia/praca-z-dziecm ... -praktyka/ - jest to szkolenie z pracy z dziećmi i młodzieżą w modelu poznawczo-behawioralnym
W obecnej rzeczywistości mówi się o tym, że umiejętności miękkie odgrywają największą rolę na rynku pracy. Twardych rzeczy można się wyuczyć. Natomiast predyspozycje interpersonalne są ważne ze względu na funkcjonowanie w zespole i w oóle w społeczeństwie. Zostawiam artykuł, który znalazłam na stronie AVENHANSEN: https://szkolenia.AVENHANSEN.pl/artykul ... prace.html
Użytkownicy przeglądający to forum: Nie ma żadnego zarejestrowanego użytkownika i 3 gości
Nie możesz tworzyć nowych tematów Nie możesz odpowiadać w tematach Nie możesz zmieniać swoich postów Nie możesz usuwać swoich postów Nie możesz dodawać załączników