Etyka

[Janek]

Ciekawy jestem co sądzicie o poniższej sytuacji. Są dwie firmy szkoleniowe bliskie sobie tematycznie i umiejscowienia ale oczywiście konkurujące ze sobą. Jedna z nich dowiaduje się, że druga usiłuje podkupić jej najlepszych trenerów. Z punktu widzenia prawa oczywiście nie ma sprawy, każdy jest wolny i może zmieniać pracodawcę, partnera ... Co sądzicie jednak o wątku moralnym - zwłaszcza, że w takiej branży jak szkolenia, zaufanie i etyka to bardzo ważne elementy.

[MaciejZ]

hmmm moim zdaniem jest to normalne, tak jest w marketingu:) każdy walczy aby utrzymać się, dlatego walczą o klientów. A klient najczęściej wybierze to co będzie korzystniejsze dla niego.

[Janek]

No właśnie, nie wiem czy to jest "normalne" ... Walka może być etyczna lub nie. Dla niektórych to niuans i nieistotna sprawa a dla niektórych to kwestia wyboru pomiędzy wartościami. Poza tym marketing to jednak co innego niż działania mające na celu osłabienie konkurencji poprzez wykupywanie trenerów ...

[MaciejZ]

moim zdaniem każdy sposób jest dobry jeśli gwarantuje on sukces firmy....... takie są czasy. Pieniądz rządzi

[Janek]

Oj, NIE - nie zgadzam się absolutnie. A głównie dlatego, że działania nieetyczne są zazwyczaj nastawione na krótkotrwały zysk. Czasem może i duży ale w dłużej perspektywie czasu to się nie opłaca. Klienci w końcu zobaczą, że firma działa nieetycznie a chyba niewielu chce z takimi współpracować ...

"każdy sposób jest dobry jeśli gwarantuje on sukces firmy....... takie są czasy" - wybacz ale to banał. Każde czasy są jakieś tam. Kwestia czy chcesz mieć pieniądze szybko i krótko czy może na dłużej ...

[KarolinaZ]

Moim zdaniem wszystko zalezy od tego w jaki spsoób zabiera się klientów. Jeśli robi się to bardzo chamsko np. puszcza plotkę, że inna firma jest gorsza i oszukuje itd, to dajcie spokój. Inaczje jest jeśli mają ciekawszą ofertę, wzbogacone zajęcia itd.

[Security_Awareness]

Moim zdaniem wszystko zalezy od tego w jaki spsoób zabiera się klientów. Jeśli robi się to bardzo chamsko np. puszcza plotkę, że inna firma jest gorsza i oszukuje itd, to dajcie spokój. Inaczje jest jeśli mają ciekawszą ofertę, wzbogacone zajęcia itd.

Nie chodzi tu o klientów (bo ich "podkupywanie" to proces naturalny), ale trenerów. Z jednej strony trenerzy w firmach szkoleniowych są zatrudnieni jako freelancerzy, a z drugiej jako etatowi pracownicy - i tacy i tacy są również zatrudnieni w naszej firmie. Oczywiście, nikt nie może zabronić swojemu pracownikowi zmiany pracy, ale jednak ja bym stawiała w tym wypadku na etykę. A już w ogóle niedopuszczalne jest, aby działać na szkodę jednego pracodawcy, pracują za jego plecami u innego - oczywiście, cały czas mówimy o pracy w tej samej branży szkoleniowej, gdzie jednak konkurencja jest duża, a profesjonalni trenerzy są cenieni.

[KarolinaZ]

wiem, że często w tkaich firmach jest podpisywana umowa, z enie będize się pracowało u konkurencji.... jednak wiem, też że wielu trenerów nie przywiązuje do tego wagi. Powód?: małe zarobki, mało godzin itd. I teraz pytanie czyja to wina, czy renerów, którzy chcą więcej zarabiać, czy firmy która nie ma aż tak wiele zleceń?

[Dagmara82]

. Klienci w końcu zobaczą, że firma działa nieetycznie a chyba niewielu chce z takimi współpracować ...

a mnie się wydaje , że klienta to nie obchodzi. Jeśli szkolenie było dobre to nie bedzie patrzył kogo to był pomysł, ż einna firma była pierwsza itp.

[Bogdan82]

Czym jest etyka? Bo widzę, że niektórzy nie wiedzą tego. Otóż jest to dział filozofii, zajmujący się badaniem moralności i tworzeniem systemów myślowych, z których można wyprowadzać zasady moralne.
Etyki nie można się nauczyć, to jest coś takiego co się wie, co się przyjeło i wg tego żyjemy