Forum-Szkolenia

Wszystko o szkoleniach, wypowiedzi trenerów, opinie

Przełącz na pełny styl
Szkolenia organizowane specjalnie dla wybranej firmy.
Odpowiedz

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

02 lis 2010, 11:14

Czyli wszyscy jesteśmy zwolennikami niewielkich grup podczas szkoleń. Oby organizatorzy takowych podzielali nasze zdanie.

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

06 lis 2010, 14:06

Prawda jest taka, że wszystko zależy od pieniędzy...zgadza się?? Mniejsza grupa więcej kosztuje, wiec nie wszystkich stać. Szkolenia są tańsze, więc więcej osób w grupie. Waznę, aby szkolenie były prowadzone dobrze i solidnie.

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

26 mar 2011, 16:08

Zajęcia praktyczne powinny odbywać się w grupie gdzie jest max 5-6 osób. Wtedy widać efekty zajęć, wtedy łatwiej jest rozmwiać, zadać pytanie itd. Im więcej osób tym ciężej się skupić na tym co mówi trener.

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

07 kwie 2011, 10:56

Ja pracuję wg takiej zasady:
- grupę od 4 do 10 osób prowadzę sam,
- grupy powyżej 10 osób (max. 18) prowadzę z drugim trenerem; trening nowych umiejętności robimy w podgrupach; dzięki temu każdy może indywidualnie przetrenować konkretną umiejętność.

To jaka grupa jest lepsza zależy wg mnie od programu, który realizujesz, metody prowadzenia warsztatu i preferencji trenera. Gdy prowadzę zajęcia dotyczące konfliktów i kryzysu dla osób indywidualnych, to dobra jest grupa 6-osobowa. Jest bezpiecznie i kameralnie. Jak prowadzę zajęcia dla handlowców, negocjatorów czy menadżerów, to wolę grupy 10-12-osobowe. Wówczas mogę pohasać z wykorzystaniem procesu grupowego. Jest wówczas dużo energii i jak dobrze ustawię grupę, to nie mam poczucia, że całe warsztaty dźwigam na sobie... Natomiast, jeżeli prowadzę zajęcia metodą akademicką, to może być nawet 40 osób.

Pozdrawiam

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

09 kwie 2011, 15:33

No i wszystko jasne:) Myślę, ze Pan olszak wszystko nam ładnie opisał. Moim zdaniem ma racje, większośc zalezy od tematu, programu. Czasami można prowdić zajęcia w dużej grupie a czasami musimy ją ograniczyć do kilku osób. Najwazniejsze aby materiał był dobrze przekazany.

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

21 kwie 2011, 20:42

Na pewno łatwiej prowiadzć zajęcia z dorosłymi niż z dziećmi:) dlatego wydaje mi się ze grupa 10 osoba dorosłych będzie dobra, dorośli potrafią siedzieć cicho wiec nie będa robić problemu

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

24 kwie 2011, 18:42

Czasami dorosli zachowują się jak dzieci.... i wtedy nawet te 10 osób może być za dużo. A sa jakieś przepisy ile taka grupa powinna liczyć?

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

30 kwie 2011, 17:00

Moim zdaniem, jeśli są to szkolenia zamkniete to grupy mogą być większe, nawet do 20 osób.

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

23 maja 2011, 09:34

Didirotka pisze:Moim zdaniem, jeśli są to szkolenia zamkniete to grupy mogą być większe, nawet do 20 osób.

A co ma do tego szklenie zamknięte? Moim zdaniem grupa to grupa i nie powinna liczyć dużo osób. Im więcej osób tym gorsza jest koncentracja, trudniej przekazać materiał.

Re: Szkolenie zamknięte - podział na grupy

02 cze 2011, 15:10

Hubert pisze:No i wszystko jasne:) Myślę, ze Pan olszak wszystko nam ładnie opisał. Moim zdaniem ma racje, większośc zalezy od tematu, programu. Czasami można prowdić zajęcia w dużej grupie a czasami musimy ją ograniczyć do kilku osób. Najwazniejsze aby materiał był dobrze przekazany.


Tematyka szkoleń jest ważna - w naszym wypadku są to szkolenia informatyczne połączone z warsztatami; trener musi podejść do każdego uczestnika, sprawdzić jak radzi sobie z konkretnym zadaniem, wyjaśnić wątpliwości. W tym wypadku nawet zdarzają się szkolenia indywidualne lub dla 2-3 osób.
Odpowiedz