Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu? : Szkolenia – prawo

Forum-Szkolenia

Wszystko o szkoleniach, wypowiedzi trenerów, opinie
Forum-Szkolenia Szkolenia biznesowe Szkolenia biznesowe
Dzisiaj jest sob sie 18, 2018 3:48 pm

Strefa czasowa UTC



Nowy temat Odpowiedz w temacie  [ Posty: 13 ]  Przejdź na stronę 1, 2  Następna
Autor Wiadomość
 Tytuł: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: pn lip 12, 2010 7:13 am 
Offline
Przechodzień
 Wyświetl profil

Rejestracja: pn lip 12, 2010 6:57 am
Posty: 3
Chcielibyśmy dopłacać do studiów pracownikom, ale raczej niechetnie udzielać im aż 21 dni urlopu w ostatnim roku (w przypadku studiów podyplomowych trwających 1 rok wydaje się,że też trzeba udzielić urlopu), co przewiduje nowelizacja K.P. Czy można dofinansować komuś studia bez udzielenia urlopu? Art 103(6) pozwala na to, ale jak dofinansowywać wtedy studia i udawać , że one nie są za zgodą pracodawcy?
Oczekuję podpowiedzi lub rozwiązań.


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: ndz lip 18, 2010 10:06 am 
Offline
Aktywny
 Wyświetl profil

Rejestracja: pt lip 02, 2010 9:39 am
Posty: 47
Witaj, a może zrobić taka umowę słowną między pracownikiem a Tobą? Może pracownik zrozumie to, dopłącanie do studiów jest już same w sobie "nagrodą".


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: ndz lip 18, 2010 11:40 am 
Offline
Przechodzień
 Wyświetl profil

Rejestracja: pn lip 12, 2010 6:57 am
Posty: 3
Kłopot polega na tym,że (moim i PIP) zdaniem jak dopłacam to się zgadzam, jak się zgadzam to musze dać urlop


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: pn lip 19, 2010 11:39 am 
Offline
Zainteresowany
 Wyświetl profil

Rejestracja: pt lip 02, 2010 9:57 am
Posty: 36
Ciężko coś doradzić;/ a może jednak lepiej będzie jak damy te dni wolne pracownikowi, który studiuje? Przecież to nie jest aż tak dużo.


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: sob sie 07, 2010 1:36 pm 
Offline
Bywalec
 Wyświetl profil

Rejestracja: sob sie 07, 2010 12:40 pm
Posty: 19
No własnie jeśli się zgadzasz na studia, to zgadzasz się na dodatkowy urlop. Szczerze wątpię czy ktoś by się zgodzi na to aby przychodzić do pracy wtedy kiedy musi sie uczyć na egzamin. Niestety takie jest prawo, postaw się na miejscu osoby która będzie studiować...na pewno też chciałbyś mieć wiecej wolnego na naukę.


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: czw sie 12, 2010 6:57 am 
Offline
Przechodzień
 Wyświetl profil

Rejestracja: pn lip 12, 2010 6:57 am
Posty: 3
Wyobraź sobie,że jesteś pracodawcą i zgadzasz sie ns studia pracownika który zarabia np. 6000 zł - studia np.podyplomowe kosztują ok 3000zł. Chcesz mu dopłacić połowę -Twój koszt wzrośnie minimum o jego miesięczne wynagrodzenie !


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: pn sie 16, 2010 2:12 pm 
Offline
Zainteresowany
 Wyświetl profil

Rejestracja: pt sie 13, 2010 12:05 pm
Posty: 36
Ciężka sprawa...nie widzę tutaj żadnego rozwiązania. A co jeśli nie zgodzimy się na studia?? Może pracownik i tak będzie studiował jeśli mu zależy? A nas nic nie bdyie obchodzić?


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: sob paź 20, 2012 3:48 pm 
Offline
Przechodzień
 Wyświetl profil

Rejestracja: sob paź 20, 2012 3:32 pm
Posty: 3
dogadać się zawsze można


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: wt paź 30, 2012 3:03 pm 
Ale firma nie finansuje studiów każdemu tylko tym, których chce zatrzymać w firmie.
Jeśli pracownik odchodzi to zwraca za studia.
Trzeba po prostu spisać umowę i dobrze wyjaśnić za co się płaci i czego się oczekuje.


Na górę Dodaj na Facebook
 
 Tytuł: Re: Czy można dopłacać do studiów, bez udzielania urlopu?
PostZamieszczono: pn lis 26, 2012 10:12 pm 
najlepiej sobie ustalić z pracownikiem i bez umowy sie obejdzie a wszystko będzie jasne


Na górę Dodaj na Facebook
 
Wyświetl posty nie starsze niż:  Sortuj wg  
Nowy temat Odpowiedz w temacie  [ Posty: 13 ]  Przejdź na stronę 1, 2  Następna

Strefa czasowa UTC


Kto jest online

Użytkownicy przeglądający to forum: Nie ma żadnego zarejestrowanego użytkownika i 1 gość


Nie możesz tworzyć nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz dodawać załączników

Szukaj:
Przejdź do:  
 cron
Polecane linki: Kręgle Warszawa
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB3 Group  
Design By Poker Bandits